A.尊重個人 B.信任 C.支持 D.權(quán)力均衡 E.正視問題
A.技術(shù)進步 B.市場競爭日益激烈 C.產(chǎn)品生命周期的縮短 D.國家政策 E.法規(guī)等一般社會因素
A.多頭領(lǐng)導(dǎo),不利于組織統(tǒng)一指揮 B.職能機構(gòu)橫向聯(lián)系不夠 C.當環(huán)境變化時適應(yīng)性有局限 D.能發(fā)揮職能機構(gòu)專業(yè)管理作用 E.減輕上層管理者的負擔