A、講授法、演示法、案例法三種方法相結合 B、根據(jù)培訓方式、培訓內容、培訓目的而擇一或擇多種配合使用 C、根據(jù)培訓方式、培訓內容、培訓目的而選擇一種方法 D、以上方法都可以
A、員工培訓方案的設計必須做到何時需要何時培訓 B、員工培訓方案的設計必須做到盡早制訂計劃,而不能隨時根據(jù)需要進行培訓 C、員工培訓方案的設計必須由單位領導決定,早做計劃,以免工作被動 D、以上說法都不對
A、由單位領導確定 B、由員工個人的需要而定 C、即將升遷或轉換工作崗位及不能適應當前崗位的員工,其職能與既有的職務或預期的職務出現(xiàn)了差異,職務大于職能者,就需要進行培訓 D、以上說法都不對