A.充分的資源 B.有效的領(lǐng)導(dǎo) C.有效的績效評估與獎勵體系 D.信任的氛圍
A.任命態(tài)度開明的管理者 B.引進外人,鼓勵競爭 C.重新構(gòu)建組織
A.群體規(guī)模 B.分配給群體成員的任務(wù)的專門化程度 C.管轄范圍的清晰度 D.群體間相互依賴的程度