單項選擇題

雅各是一家大型軟件服務(wù)公司的項目經(jīng)理。為了最大化他的團隊的生產(chǎn)力，雅各布決定遵循目標(biāo)設(shè)定理論。按照理論的原則，他為所有的團隊成員設(shè)定了具體的、困難的目標(biāo)，并確保他們理解并接受新的標(biāo)準(zhǔn)。以下哪個事實，如果真的會破壞雅各的戰(zhàn)略（）

A.雅各布的團隊是一個虛擬的團隊，分布在美國的各個城市，他們依靠各種通信技術(shù)來協(xié)作項目
B.在他采取目標(biāo)制定辦法之前，雅各布正在遵循一個系統(tǒng)，提供他的小組指示性目標(biāo)，而不是具體的
C.雅各的團隊處理對公司至關(guān)重要的開發(fā)項目，主要由精心挑選的高成就者組成，他們擅長于工作
D.雅各公司具有橫向的組織結(jié)構(gòu)和開放和參與式管理風(fēng)格

你可能感興趣的試題

單項選擇題

在Opheus國際的銷售經(jīng)理洛倫佐，在早期被認(rèn)定為一個高成就的人。他的經(jīng)理對他的職業(yè)生涯有個人興趣，并為他提供了良好的作業(yè)和有針對性的培訓(xùn)和發(fā)展計劃。然而，幾年后很明顯，洛倫佐并沒有達(dá)到他的潛能。他對他的工作demotivated和不滿。以下哪個事實，如果真的，將解釋洛倫佐的缺乏動機（）

A.他的銷售targets–set個人的him–were挑戰(zhàn)，但可以實現(xiàn)他的素質(zhì)在目前的市場條件的人
B.他的經(jīng)理過去經(jīng)常和他開會，讓他清楚知道他是如何完成他的任務(wù)，以及他是否在進(jìn)步
C.在過去一年里，他被賦予了制定市場營銷計劃的費用，以進(jìn)軍新市場
D.在過去一年里，他被轉(zhuǎn)移到一個監(jiān)督的位置，他的主要職責(zé)是向他的團隊中的其他人提供領(lǐng)導(dǎo)和支持，并幫助實現(xiàn)他們的目標(biāo)

單項選擇題

你是作為經(jīng)理和導(dǎo)師的梅蘭妮，一個被認(rèn)定為高成就的員工。按照麥克里蘭的三需求理論，以下哪項措施能最有效地幫助瑪莎盡力做到最好（）

A.答應(yīng)她晉升和加薪，如果她達(dá)到她的目標(biāo)
B.給她一份工作，讓她親自負(fù)責(zé)尋找解決問題的辦法
C.設(shè)定的目標(biāo)，只是她無法達(dá)到
D.給她一個管理職位，要求她幫助其他人完成他們的目標(biāo)

你可能感興趣的試題

你是作為經(jīng)理和導(dǎo)師的梅蘭妮，一個被認(rèn)定為高成就的員工。按照麥克里蘭的三需求理論，以下哪項措施能最有效地幫助瑪莎盡力做到最好（）

你是作為經(jīng)理和導(dǎo)師的梅蘭妮，一個被認(rèn)定為高成就的員工。按照麥克里蘭的三需求理論，以下哪項措施能最有效地幫助瑪莎盡力做到最好（）