A.全面質(zhì)量管理B.文化變革C.高績(jī)效工作系統(tǒng)D.學(xué)習(xí)型組織
A.人際過程干預(yù)理論B.國家轉(zhuǎn)型變革C.技術(shù)結(jié)構(gòu)干預(yù)理論D.社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)
A.暈輪效應(yīng)B.個(gè)人好惡C.偏見效應(yīng)D.對(duì)比效應(yīng)