A.培訓(xùn)效果 B.培訓(xùn)過程 C.培訓(xùn)運(yùn)行機(jī)制 D.培訓(xùn)方式
A、利潤的最大化 B、利潤的最小化 C、成本的合理化 D、商品的多樣化 E、質(zhì)量的最優(yōu)化
A.需求彈性 B.供給彈性 C.需求量 D.供給量
A.買方和賣方 B.質(zhì)量和價(jià)格 C.質(zhì)量和數(shù)量 D.質(zhì)量和品牌
A.平等性 B.競爭性 C.互利性 D.公平性
A.勞動(dòng)力市場 B.經(jīng)濟(jì)規(guī)律 C.供求變化機(jī)制 D.就業(yè)預(yù)警機(jī)制
A、產(chǎn)品價(jià)格 B、技術(shù)進(jìn)步 C、人員的流動(dòng) D、外延擴(kuò)大再生產(chǎn)
A.勞動(dòng)力供給 B.勞動(dòng)力市場 C.勞動(dòng)力交換 D.勞動(dòng)力需求
A.考察勞動(dòng)力市場的組織、運(yùn)行和結(jié)果。 B.對(duì)以往的和現(xiàn)在的勞動(dòng)參與的決策。 C.與勞動(dòng)力資源報(bào)酬相關(guān)的公共政策 D.與就業(yè)相關(guān)的公共政策 E.對(duì)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)的分析