煤業(yè)全面預(yù)算管理考試章節(jié)練習(xí)(2019.08.08)

多項(xiàng)選擇題
勞務(wù)市場的目的是人力資源管理動(dòng)態(tài)化，逐步建立員工（）的勞動(dòng)力市場。
A.能進(jìn)能出
B.競爭上崗
C.擇優(yōu)錄取
D.雙向選擇
單項(xiàng)選擇題
全面預(yù)算內(nèi)部市場化管理中，把（）確立為三級(jí)市場主體。
A.礦
B.基層單位
C.班組和員工
填空題
對設(shè)備修理等制定明確規(guī)定，堅(jiān)持內(nèi)修為主，外修為輔，嚴(yán)格修理（）控制和考核。
答案：費(fèi)用
判斷題
鋼材采用秤量計(jì)算，單位為噸。
答案：錯(cuò)誤
多項(xiàng)選擇題
產(chǎn)品市場的運(yùn)作主體是礦及所屬單位，（）代表礦進(jìn)行運(yùn)作，按照規(guī)定負(fù)責(zé)收購受益對象。
A.生產(chǎn)科
B.預(yù)算中心
C.企管科
D.洗煤廠
單項(xiàng)選擇題
洗精煤產(chǎn)量月度計(jì)劃由（）下達(dá)。
A.洗煤廠
B.企管科
C.調(diào)度室
D.全面預(yù)算管理中心
多項(xiàng)選擇題
通過（）預(yù)算體系，層層分解預(yù)算目標(biāo)，嚴(yán)格按預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行考核，切實(shí)做到橫向到邊，縱向到底。
A.一級(jí)
B.二級(jí)
C.三級(jí)
多項(xiàng)選擇題
一級(jí)價(jià)格體系是礦與區(qū)隊(duì)、區(qū)隊(duì)與區(qū)隊(duì)之間的結(jié)算價(jià)格，主要是（）
A.采掘工程價(jià)格
B.單項(xiàng)工程價(jià)格
C.產(chǎn)品加工維修價(jià)格
D.服務(wù)價(jià)格
單項(xiàng)選擇題
出現(xiàn)休班在十五天以上一個(gè)月以內(nèi)微傷的班組，（）扣除全月安全風(fēng)險(xiǎn)工資。
A.全隊(duì)
B.本人
C.全班
判斷題
內(nèi)部市場結(jié)算要做到一級(jí)市場月清月結(jié)，二級(jí)市場日清日結(jié)，三級(jí)市場班清班結(jié)。
答案：正確

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煤業(yè)全面預(yù)算管理考試章節(jié)練習(xí)(2019.08.08)

勞務(wù)市場的目的是人力資源管理動(dòng)態(tài)化，逐步建立員工（）的勞動(dòng)力市場。

全面預(yù)算內(nèi)部市場化管理中，把（）確立為三級(jí)市場主體。

對設(shè)備修理等制定明確規(guī)定，堅(jiān)持內(nèi)修為主，外修為輔，嚴(yán)格修理（）控制和考核。

鋼材采用秤量計(jì)算，單位為噸。

產(chǎn)品市場的運(yùn)作主體是礦及所屬單位，（）代表礦進(jìn)行運(yùn)作，按照規(guī)定負(fù)責(zé)收購受益對象。

洗精煤產(chǎn)量月度計(jì)劃由（）下達(dá)。

通過（）預(yù)算體系，層層分解預(yù)算目標(biāo)，嚴(yán)格按預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行考核，切實(shí)做到橫向到邊，縱向到底。

一級(jí)價(jià)格體系是礦與區(qū)隊(duì)、區(qū)隊(duì)與區(qū)隊(duì)之間的結(jié)算價(jià)格，主要是（）

出現(xiàn)休班在十五天以上一個(gè)月以內(nèi)微傷的班組，（）扣除全月安全風(fēng)險(xiǎn)工資。

內(nèi)部市場結(jié)算要做到一級(jí)市場月清月結(jié)，二級(jí)市場日清日結(jié)，三級(jí)市場班清班結(jié)。

煤業(yè)全面預(yù)算管理考試章節(jié)練習(xí)(2019.08.08)

勞務(wù)市場的目的是人力資源管理動(dòng)態(tài)化，逐步建立員工（）的勞動(dòng)力市場。

全面預(yù)算內(nèi)部市場化管理中，把（）確立為三級(jí)市場主體。

對設(shè)備修理等制定明確規(guī)定，堅(jiān)持內(nèi)修為主，外修為輔，嚴(yán)格修理（）控制和考核。

鋼材采用秤量計(jì)算，單位為噸。

產(chǎn)品市場的運(yùn)作主體是礦及所屬單位，（）代表礦進(jìn)行運(yùn)作，按照規(guī)定負(fù)責(zé)收購受益對象。

洗精煤產(chǎn)量月度計(jì)劃由（）下達(dá)。

通過（）預(yù)算體系，層層分解預(yù)算目標(biāo)，嚴(yán)格按預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行考核，切實(shí)做到橫向到邊，縱向到底。

一級(jí)價(jià)格體系是礦與區(qū)隊(duì)、區(qū)隊(duì)與區(qū)隊(duì)之間的結(jié)算價(jià)格，主要是（）

出現(xiàn)休班在十五天以上一個(gè)月以內(nèi)微傷的班組，（）扣除全月安全風(fēng)險(xiǎn)工資。

內(nèi)部市場結(jié)算要做到一級(jí)市場月清月結(jié)，二級(jí)市場日清日結(jié)，三級(jí)市場班清班結(jié)。

勞務(wù)市場的目的是人力資源管理動(dòng)態(tài)化，逐步建立員工（）的勞動(dòng)力市場。

全面預(yù)算內(nèi)部市場化管理中，把（）確立為三級(jí)市場主體。

對設(shè)備修理等制定明確規(guī)定，堅(jiān)持內(nèi)修為主，外修為輔，嚴(yán)格修理（）控制和考核。

鋼材采用秤量計(jì)算，單位為噸。

產(chǎn)品市場的運(yùn)作主體是礦及所屬單位，（）代表礦進(jìn)行運(yùn)作，按照規(guī)定負(fù)責(zé)收購受益對象。

洗精煤產(chǎn)量月度計(jì)劃由（）下達(dá)。

通過（）預(yù)算體系，層層分解預(yù)算目標(biāo)，嚴(yán)格按預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行考核，切實(shí)做到橫向到邊，縱向到底。

一級(jí)價(jià)格體系是礦與區(qū)隊(duì)、區(qū)隊(duì)與區(qū)隊(duì)之間的結(jié)算價(jià)格，主要是（）

出現(xiàn)休班在十五天以上一個(gè)月以內(nèi)微傷的班組，（）扣除全月安全風(fēng)險(xiǎn)工資。

內(nèi)部市場結(jié)算要做到一級(jí)市場月清月結(jié)，二級(jí)市場日清日結(jié)，三級(jí)市場班清班結(jié)。