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職工因工傷亡事故和其他嚴重危害職工健康問題的調查處理,可以有工會參加。工會可以向有關部門提出處理意見,并有權要求追究直接負責的主管人員和有關責任人員的責任。對工會提出的意見,應當及時研究,給予答復。
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勞動爭議經調解達成協(xié)議的,應當制作調解協(xié)議書。調解協(xié)議書由雙方當事人簽名或者蓋章,經調解員簽名并加蓋調解組織印章后生效,對雙方當事人具有約束力,當事人應當履行。一方當事人在協(xié)議約定期限內不履行調解協(xié)議的,另一方當事人不能申請仲裁,只能依法提起訴訟。
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我國有關法律規(guī)定,申請人收到書面通知,無正當理由拒不到庭或者未經仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁決。被申請人收到書面通知,無正當理由拒不到庭或者未經仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁決。
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