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        問(wèn)答題

        【簡(jiǎn)答題】試述企業(yè)文化的7大觀點(diǎn)。

        答案:觀點(diǎn)一:企業(yè)文化是影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效的第三種力量。影響企業(yè)績(jī)效有3種力量:1.物力,即資本力;2.人力;3.文化力。即使是...
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          特瑞斯·E·迪爾(Terrence E.Deal)和阿蘭·A·肯尼迪(Allan A. Kennedy)于1982年出版的《企業(yè)文化》(Corporate Culture)一書(shū)中,影響企業(yè)文化的關(guān)鍵因素是()

          A.企業(yè)環(huán)境
          B.價(jià)值觀
          C.英雄人物
          D.禮節(jié)和儀式

        • 單項(xiàng)選擇題

          馬林諾夫斯基對(duì)文化的定義為:“一個(gè)滿足人的要求的過(guò)程,為應(yīng)付該環(huán)境中面臨的具體、特殊的課題,而把自己置于一個(gè)更好的位置上的工具性裝置。”這個(gè)定義屬于()

          A.描述性定義
          B.社會(huì)性定義
          C.主體性定義
          D.功能性定義

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