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【簡答題】設(shè)定關(guān)鍵績效指標(biāo)的原因
答案:
(1)績效管理的參與者對績效考評的結(jié)果并不是清楚
(2)績效管理的參與者即使知道工作績效應(yīng)該從什么方面進行考評...
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【簡答題】戰(zhàn)略導(dǎo)向的KPI體系與一般績效考評體系的主要區(qū)別
答案:
(1)從績效考評的目的來看,前者是以戰(zhàn)略為中心,指標(biāo)體系的設(shè)計與運用都是為戰(zhàn)略目標(biāo)服務(wù)的;而后者是以控制為中心,指標(biāo)體系...
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【簡答題】建立戰(zhàn)略導(dǎo)向KPI的意義
答案:
(1)使KPI體系不僅成為激勵約束企業(yè)員工行為的一種新型的機制,同時還要發(fā)揮KPI體系戰(zhàn)略導(dǎo)向的索引作用
(2...
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