單項選擇題

薪酬調查對于組織的薪酬管理具有重要的意義，薪酬調查的方法很多，以下不屬于常用的薪酬調查方法是（）。

A.文案調查法
B.訪談法
C.焦點小組法
D.問卷調查法

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單項選擇題

在我國國有企業(yè)中，比如銀行、電力、煙草、證券等行業(yè)，這些企業(yè)中薪酬的整體水平非常高，但是仍然有許多高技能人才紛紛辭職，另謀高就，究其原因主要是因為（）。

A.薪酬水平缺乏內部一致性
B.薪酬水平缺乏外部競爭性
C.薪酬水平缺乏公平性
D.薪酬水平未能與工作崗位相結合

單項選擇題

企業(yè)薪酬管理的兩個基本原則是（）。

A.公開性與透明性
B.戰(zhàn)略性與戰(zhàn)術性
C.合理性與公平性
D.公平性與競爭性

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