關(guān)于績效目標(biāo)制訂的SMART原則，正確的說法是（）。 ①S是指績效目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是明確具體的 ②M是指績效目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是可以衡量的 ③A是指績效目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是與員工能力相匹配的 ④T是指績效目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是有時限的
A.①②③ B.③④ C.①②④ D.①④
培訓(xùn)管理的最主要目的是強化企業(yè)培訓(xùn)工作的（）。 ①成本有效性 ②戰(zhàn)略一致性 ③內(nèi)容豐富性 ④形式多樣性
A.①② B.①③ C.①④ D.③④
培訓(xùn)對于壽險公司的作用主要表現(xiàn)在（）。 ①有助于加深員工對組織戰(zhàn)略、經(jīng)營目標(biāo)以及工作標(biāo)準(zhǔn)的理解 ②有助于員工通過掌握新的知識和技能提升員工個人的工作績效 ③有助于提高員工的職業(yè)安全感、工作滿意度和流動率 ④有助于塑造良好的企業(yè)文化
A.①②④ B.①③④ C.①②③ D.②③④
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