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單項選擇題

變革倡導(dǎo)者由于可以實現(xiàn)權(quán)力平等，并使人們在最大程度上接觸并詳細了解組織管理中的有關(guān)問題并參與其決策，青睞哪一種決策方式（）

A、分散
B、集中
C、集權(quán)
D、分權(quán)

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單項選擇題

由于可以擴展管理幅度和減少管理層次，使管理人員的數(shù)量減少，組織因此降低管理費用；溝通得以改進；給員工以更多的自主權(quán)這些優(yōu)點，變革倡導(dǎo)者更傾向于（）

A、扁平化的
B、高聳的
C、虛擬的
D、無邊界的

單項選擇題

在組織發(fā)展中，通過溝通、決策制定和解決問題等方式改變組織成員的態(tài)度和行為，包括敏感性訓(xùn)練、調(diào)查反饋、過程咨詢、團隊建設(shè)以及群體間關(guān)系的發(fā)展等五個方面的手段屬于（）

A、結(jié)構(gòu)型干預(yù)
B、任務(wù)－技術(shù)型干預(yù)
C、以人為主型干預(yù)
D、強制型干預(yù)

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